Agente ou agent de recrutement, Bureau de recrutement domestique

Required Position

Nomination à temps plein jusqu'au 27 juin 2026 CE POSTE EST CLASSÉ PARMI CEUX QUI POURRAIENT NÉCESSITER UNE SEMAINE OU DES HEURES DE TRAVAIL IRRÉGULIÈRES. IL EST CLASSÉ AUSSI PARMI CEUX POUVANT NÉCESSITER DES DÉPLACEMENTS PÉRIODIQUES TOUT AU LONG DE L’ANNÉE.

Fonctions

La ou le titulaire du poste applique le plan stratégique d'approche et, au sein de l'équipe de Liaison, recrute des étudiants du premier cycle dans des écoles secondaires et des collèges désignés et doit :

• représenter l'Université Laurentienne de manière positive;
• préparer des exposés adaptés à des événements particuliers;
• participer à des événements, à des salons et à des visites individuelles et y faire des exposés;
• établir l’horaire des visites dans le cadre des diverses campagnes de recrutement pendant l’année, préparer les exposés, s’initier aux renseignements pertinents, participer aux événements, aux foires et aux visites, y faire des exposés et discuter avec les membres éventuels de la population étudiante et le personnel des établissements d’enseignement;
• mettre à jour les rapports et bases de données;
• voyager beaucoup;
• formuler des commentaires sur les documents et les méthodes de présentation utilisées
• veiller à ce que la documentation soit à jour et exacte;
• s’assurer que les demandes de renseignements de candidats potentiels sont traitées rapidement et propager une image positive de l'Université Laurentienne;
• s’acquitter des autres tâches qui lui sont confiées et qui sont directement liées à ce poste.

Qualifications

• diplôme universitaire, de préférence de l’Université Laurentienne; 
• un(1) à deux(2) ans d’expérience pertinente;
• formation ou expérience pour parler en public et faire des exposés;
• excellentes compétences en communications et en relations interpersonnelles essentielles;
• permis de conduire (catégorie G) en règle et bon dossier de conduite;
• bon sens de l’organisation;
• capacité de voyager;
• connaissance de l’Université Laurentienne de préférence;
• Capacité de travailler aisément (oralement et par écrit) dans les deux langues officielles, français et anglais,un atout.

***Nous sommes conscients que certains candidats éprouvent des difficultés à utiliser notre portail de carrières. Si vous remplissez une demande via notre formulaire en ligne et recevez un message d’erreur, veuillez soumettre votre candidature à careers@laurentian.ca.***

Les heures d’ouverture officielles de l’Université sont de 9 h à 16 h 30, du lundi au vendredi de septembre à avril, et de 8 h 30 à 16 h du lundi au vendredi de mai à août, soit trente-trois heures et trois quarts (33,75) par semaine.

À l’Université, nous reconnaissons que l’équilibre entre le travail et la vie privée est essentiel tant pour le bien-être personnel que pour la réussite professionnelle. Notre politique offre aux employés une certaine latitude qui leur permet de mieux concilier leurs besoins personnels et le maintien d’une prestation de services efficace.

L’Université Laurentienne est une communauté englobante et accueillante et encourage les candidatures de membres de communautés qui recherchent l’équité, y compris les femmes et les personnes racialisées, autochtones, handicapées et de toutes orientations sexuelles et identités et expressions sexuelles. La Politique de bilinguisme de l’Université Laurentienne contient une disposition concernant l’exigence linguistique pour les personnes qui s’identifient comme membres des Premières Nations, métisses ou inuites.

L’Université Laurentienne se fait un devoir d’offrir une expérience englobante et sans obstacle aux personnes ayant des besoins en matière d’accessibilité. Il est possible de demander des adaptations à tout stade du processus de recrutement. Veuillez communiquer avec les ressources humaines pour obtenir de plus amples renseignements (careers@laurentian.ca).

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