Technicienne ou technicien de cours en ligne, Laurentienne en ligne

No. de poste: JOBPOST-2026-001371

Traitement: 33,88 $ de l’heure

Concours se termine: mardi, le 20 octobre à 16h30

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Required Position

Poste à temps partiel : 12 octobre 2026 au 02 avril 2027

Fonctions

Sous la direction de la gestionnaire de la Laurentienne en ligne, La ou le titulaire de ce poste travaille directement avec les conceptrices ou concepteurs pédagogiques,  les coordonnatrices ou coordonnateurs de cours et le personnel enseignant pour élaborer, réviser et offrir des cours en ligne asynchrones assortis de crédits, centrés sur les étudiants et interactifs (en anglais et en français) pour la Laurentienne en ligne.

  • Participer à la planification, l’élaboration et l’offre de cours asynchrones de la Laurentienne en ligne;
  • Convertir le contenu des cours en code HTML et le télécharger dans le système de gestion de l’apprentissage en utilisant la mise en page appropriée incluant une interface utilisateur qui encourage et facilite l’apprentissage en ligne et est conforme aux normes de la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario;
  • Adapter les éléments graphiques prêts à publier en ligne conformément aux besoins pédagogiques et aux spécifications des cours, aux spécifications et à l’optimisation des images en fonction des limitations techniques, en s'attachant à minimiser les besoins en matériel pour les étudiants;
  • Utiliser divers logiciels (comme Dreamweaver, Photoshop, H5P, etc.) et des outils de gestion des cours comme D2L;
  • Répondre aux messages dans la boîte de courrier eSupport afin de résoudre les problèmes techniques à mesure qu’ils surgissent dans les cours;
  • Conseiller et guider les auteurs et enseignants des cours concernant la conception pédagogique et de cours en ligne, les méthodes et approches d’apprentissage en ligne et l’intégration des technologies d’apprentissage appropriées;
  • Au besoin, fournir des conseils sur le modèle d’élaboration de cours ou les outils de conception en ligne aux superviseurs des cours, au corps professoral, à la population étudiante et au personnel du Centre d’apprentissage continu;
  • Offrir sur demande la formation appropriée sur D2L au corps professoral, au personnel et à la population étudiante.

Qualifications

  • Grade universitaire ou diplôme collégial en développement Web, conception de médias interactifs, informatique ou dans un domaine pertinent.
  • D’un(1) à trois(3) ans d’expérience dans un domaine pertinent.
  • Connaissance de logiciels de gestion de l’apprentissage, des technologies éducationnelles, des programmes informatiques, du matériel et des technologies d’enseignement.
  • Connaissance de D2L Brighspace, un atout.
  • Expertise en codage HTML et connaissance de Dreamweaver, Java Script et Photoshop ou d’autres logiciels graphiques.
  • Attention aux détails, compétences en relecture et en assurance de la qualité.
  • Compétences exceptionnelles en relations interpersonnelles et esprit ouvert à de nouvelles approches.
  • Excellentes compétences en français et en anglais écrits et parlés.
  • Capacité de travailler aisément (oralement et par écrit) dans les deux langues officielles, français et anglais, obligatoire.

Les candidatures sont acceptées pour pourvoir un poste vacant au sein de l'université.

***Nous sommes conscients que certains candidats éprouvent des difficultés à utiliser notre portail de carrières. Si vous remplissez une demande via notre formulaire en ligne et recevez un message d'erreur, veuillez soumettre votre candidature à careers@laurentian.ca.***

Les heures d'ouverture officielles de l'Université sont de 9 h à 16 h 30, du lundi au vendredi de septembre à avril, et de 8 h 30 à 16 h du lundi au vendredi de mai à août, soit trente-trois heures et trois quarts (33,75) par semaine.

À l’Université, nous reconnaissons que l’équilibre entre le travail et la vie privée est essentiel tant pour le bien-être personnel que pour la réussite professionnelle. Notre politique offre aux employés une certaine latitude qui leur permet de mieux concilier leurs besoins personnels et le maintien d'une prestation de services efficace.

L’Université Laurentienne est une communauté englobante et accueillante et encourage les candidatures de membres de communautés qui recherchent l’équité, y compris les femmes et les personnes racialisées, autochtones, handicapées et de toutes orientations sexuelles et identités et expressions sexuelles. La Politique de bilinguisme de l’Université Laurentienne contient une disposition concernant l’exigence linguistique pour les personnes qui s’identifient comme membres des Premières Nations, métisses ou inuites.

L’Université Laurentienne se fait un devoir d’offrir une expérience englobante et sans obstacle aux personnes ayant des besoins en matière d’accessibilité. Il est possible de demander des adaptations à tout stade du processus de recrutement. Veuillez communiquer avec les ressources humaines pour obtenir de plus amples renseignements (careers@laurentian.ca).

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