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Opportunité de carrière

Body: 

Coordonnatrice ou coordonnateur du Carrefour carrières, des événements et de la liaison, Bureau de réussite universitaire

On demande

Poste à temps plein

Fonctions

Sous la direction de la gestionnaire de l’appui à la réussite scolaire, la coordonnatrice ou le coordonnateur du Carrefour carrières, des événements et de la liaison coordonne des initiatives axées sur la population étudiante et la communauté concernant les salons de l’emploi, des événements de réseautage et le mentorat, et y participe avec l’équipe du Carrefour carrières, ainsi que pour établir des possibilités d’apprentissage par l’expérience et de travail intégré à l’apprentissage et pour renforcer les partenariats avec la population étudiante, le corps professoral, les diplômés et la communauté.

La personne retenue assumera les tâches suivantes :

  • Coordonner le marketing et les communications pour le Carrefour carrières, y compris les mises à jour du site Web, les médias sociaux, les ressources imprimées et électroniques pour établir une identité de marque, et accroître la visibilité et la sensibilisation à l'ampleur des programmes et des services auprès des parties prenantes internes et externes; programmes et services touchant le parcours étudiant, notamment l'orientation, le soutien scolaire, l’entraide étudiante, le soutien parascolaire et les transitions de carrière;
  • Coordonner les activités stratégiques concernant l'apprentissage par l’expérience (AE) et l'apprentissage intégré au travail (AIT) dans toute l’Université, dans les milieux communautaires et industriels, afin de créer de nouvelles possibilités d'AE et d’AIT pour la population étudiante;  
  • Agir en tant que chef de projet de tous les travaux liés à l'AE sur le campus et maintenir le contact avec les partenaires internes et externes de l’AE;  
  • Collaborer et apporter du soutien à toutes les initiatives liées à l'AIT et maintenir le contact avec les partenaires internes et externes de l'AIT;
  • Coordonner le groupe consultatif de l'AE, y compris organiser les réunions, entretenir les relations avec les partenaires externes, et créer des notes et documents;
  • Coordonner le comité de l'AIT, y compris organiser les réunions, et créer des notes et documents. Entretenir des relations avec les parties prenantes internes et externes;
  • Travailler avec le service d'informatique et les membres du corps professoral et du personnel, pour faciliter la mise en œuvre et le suivi des données d’AE sur une plateforme en ligne (par exemple, la plateforme Orbis Outcome Experiential Learning et Career Hub). Soutenir et établir des partenariats solides avec les employeurs pour répondre aux besoins de la population étudiante;
  • Gérer le courrier électronique du Carrefour carrières;
  • Créer des factures, des bons de commande, etc;
  • Représenter le Carrefour carrières au sein de l'équipe de coordination de l'éducation (planification de la main-d'œuvre Sudbury Manitoulin);
  • Exécuter toutes autres liées à ce poste qui lui sont confiées.

Exigences

  • Grade du premier cycle (programme de quatre ans) dans un domaine pertinent, comme communications, marketing, affaires ou administration. Grade des cycles supérieurs, un atout certain;
  • Trois ou quatre années d'expérience pertinente en transition entre les études et la carrière, apprentissage par l’expérience, planification de la carrière, expérience du marché du travail ou ressources humaines;
  • Expérience dans l'utilisation d'outils de communication numérique, des médias sociaux et dans la mise à jour de pages Web;
  • Expérience dans la planification et la coordination d'événements;
  • Compétences manifestes en communication orale et écrite, y compris expérience dans la création d’éléments de communication et de présentations publiques en anglais et en français;
  • Sensibilité manifeste à la communication interculturelle;
  • Compréhension de la nature triculturelle de l'Université Laurentienne;
  • Bonnes aptitudes en relations interpersonnelles et capacité de travailler en harmonie avec le personnel et la population étudiante, ainsi qu'avec des partenariats externes;
  • Capacité de travailler aisément avec des données et de tenir des bases de données électroniques confidentielles en se souciant des détails, obligatoire;
  • Capacité de travailler indépendamment et de faire face au changement et aux défis;
  • Véritable intérêt à aider la population étudiante, niveau d'énergie élevé et attitude positive;
  • Bilinguisme (français/anglais), obligatoire.

 

CE POSTE EST CLASSÉ PARMI CEUX POUVANT NÉCESSITER UN HORAIRE DIFFÉRENT OU DES HEURES DE TRAVAIL IRRÉGULIÈRES.

Les heures d'ouverture officielles de l'Université sont de 9 h à 16 h 30, du lundi au vendredi de septembre à avril, et de 8 h 30 à 16 h du lundi au vendredi de mai à août, soit trente-trois heures et trois quarts (33,75) par semaine. 

 

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Nous accepterons uniquement les candidatures soumises en utilisant le formulaire en ligne.

L1151E-05

32,89 $ - 37,69 $ de l’heure


Thursday, le 11 July 2024 à16h00

 

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